Contrat
Ce que le contrat de travail engage : CDI, temps partiel, période d’essai, clauses, et les modifications qu’un salarié peut refuser.
ContratQui signe un contrat de mise à disposition, et qui reste l’employeur ?Qui signe le contrat de mise à disposition ? Clarifiez les rôles de l’entreprise prêteuse et de l’entreprise d’accueil, ainsi que l’employeur du salarié.
ContratQuel minimum d’heures impose un CDI à temps partiel ?Le CDI à temps partiel obéit à une durée minimale de travail, sauf exceptions. Découvrez les règles applicables, les dérogations et les points à vérifier.